En réponse aux accusations de harcèlement, Ubisoft annonce le départ de plusieurs dirigeants

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L’éditeur français de jeux vidéo Ubisoft a annoncé dimanche le départ de plusieurs dirigeants du groupe après avoir enquêté sur des accusations de “faute et comportement inapproprié”, alors que les témoignages sur le sexisme et les agressions se multipliaient auprès des femmes dans cet environnement très masculin.

L’éditeur français de jeux vidéo Ubisoft, au cœur d’un scandale d’agressions sexuelles et de harcèlement dans plusieurs pays, a annoncé dimanche 12 juillet un remaniement de gestion et promis “des changements majeurs dans sa culture d’entreprise”.

Les départs “font suite à un examen rigoureux que la société a effectué en réponse aux récentes allégations et accusations d’inconduite et de comportement inapproprié”, a déclaré Ubisoft dans un communiqué rendu public du samedi au dimanche.

Précisément: numéro deux “Serge Hascoët a choisi de démissionner de son poste de” Chief creative officer “, avec effet immédiat. Ce rôle sera assumé dans l’intervalle par Yves Guillemot, PDG d’Ubisoft”, a souligné la société, qui a annoncé en juin. 26 qu’il enquêterait sur les allégations de violence et de harcèlement contre des cadres de différents pays.

“Ubisoft n’a pas été en mesure de garantir à ses employés un environnement de travail sûr et inclusif”, a déclaré Yves Guillemot, cité dans le communiqué de presse diffusé dimanche matin. “Ce n’est pas acceptable. Tout comportement toxique est en totale opposition avec les valeurs avec lesquelles je n’ai jamais compromis et avec lesquelles je ne transigerai pas”, a ajouté le leader de l’un des poids lourds mondiaux du secteur.

Yves Guillemot “supervisera personnellement une refonte complète du mode de collaboration des équipes créatives”, a promis Ubisoft, qui parmi ses franchises à succès, comprend les célèbres jeux “Assassin’s Creed”, “Far Cry”, “Rayman” ou “The Crew”.

Dans le cas présent, “Yannis Mallat, directeur des studios canadiens d’Ubisoft, quitte ses fonctions et la société avec effet immédiat. Les récentes allégations faites au Canada contre de nombreux employés ne lui permettent pas de continuer à assumer ses responsabilités”, détaille la société.

Par ailleurs, “Ubisoft nommera un nouveau responsable des ressources humaines, en remplacement de Cécile Cornet, qui a décidé de démissionner de ce poste, dans l’intérêt de l’unité du groupe”.

L’entreprise, qui compte 18 000 employés dans le monde, dont 22% de femmes, “a également décidé de restructurer et de renforcer la fonction [ressources humaines et va faire] auditer et améliorer ses procédures et politiques [en la matière]”, a-t-elle assuré.

De nombreux témoignages anonymes

Les départs de Serge Hascoët et de Cécile Cornet avaient été demandés, samedi, par la section syndicale Solidaires Informatique d’Ubisoft, dans un dépliant en ligne contenant la vingtaine de témoignages de salariés publiés dans le journal Libération, et qui avaient donné lieu à l’établissement d’une crise unité.

Fin juin, de tels témoignages anonymes d’employés ou d’anciens employés d’Ubisoft étaient apparus sur Twitter, ciblant des cadres de studios à Toronto et à Montréal, mais aussi au Brésil, en Bulgarie et aux États-Unis. , et parfois concernant des faits remontant à plusieurs années.

Un ancien employé a expliqué qu’un collègue lui avait demandé une fellation lors d’une fête, alors qu’elle travaillait encore à son bureau, d’autres ont rapporté qu’un tel directeur créatif du studio de Montréal avait «léché le visage» d’un employé lors d’une fête d’entreprise .

Le 4 juillet, Yves Guillemot a annoncé la démission d’un vice-président et la mise à pied d’un autre pour “comportement inapproprié”, après avoir promis la veille d’un “changement structurel” au sein de l’entreprise.

“Je suis plus que jamais déterminé à mettre en œuvre de profonds changements pour améliorer et renforcer notre culture d’entreprise”, a déclaré dimanche le PDG.

“Je m’attends à ce que tous les managers du Groupe soutiennent leurs équipes avec le plus grand respect. Je m’attends également à ce qu’ils s’efforcent de mener ce changement nécessaire, avec une ligne de conduite qui est la meilleure pour Ubisoft et tous ses collaborateurs”, a conclu Yves Guillemot.

Avec AFP



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